労務管理とは|具体的な仕事内容とシステム化するメリットを解説
労務管理とは従業員の労働に関わる事項全般を管理する仕事です。適切な労務管理は法令違反の回避や生産性の向上につながりますが、多様化する働き方や法改正への対応などで大きな業務負担を抱えている企業も少なくありません。 この記事…
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業務改善は現状把握から改善点の発見、具体的な改善活動まで包括的な生産性向上のための活動を指します。
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